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職位名稱 | 公司名稱 | 工作地點 | 月薪 | 招聘人數 | 發布時間 |
廣州永利豐幕墻門窗工程有限公司學歷要求:大專 工作經驗:5年職位介紹:【崗位職責】負責項目門窗幕墻圖紙深化設計、成本核算、投標報價、材料預算、工藝單編制、簽證、竣工圖、結算。【錄用要求】經驗豐富、責任性強【福利待遇】">設計預算 |
廣州永利豐幕墻門窗工程有限公司 | 廣州 | 10000-15000 | 1人 | 2025-1-23 |
江蘇鵬鼎裝飾科技有限公司學歷要求:不限 工作經驗:3年職位介紹:1、熟練應用CAD軟件和常用辦公軟件office和excel; 2、對各種門窗形式、原理有深入的了解和認識; 3、鋁合金門窗測量洞口尺寸,設計方案圖訂料下制作單">鋁合金門窗設計 |
江蘇鵬鼎裝飾科技有限公司 | 蘇州 | 面議 | 3人 | 2025-1-23 |
安徽三樂門窗幕墻工程有限公司學歷要求:不限 工作經驗:不限職位介紹:招聘總工1名,大專以上學歷,門窗、幕墻10年以上工作經驗,工資面議。有五年以上的管理經驗,有在一級資質企業工作經驗。可以跟業主良好溝通。可以帶領、培訓團隊。熟悉鋁木復合門窗、塑鋼窗、鋁合金門窗等。如有興趣,可先聯系,再確定面試時間。">技術總工 |
安徽三樂門窗幕墻工程有限公司 | 合肥 | 面議 | 1人 | 2025-1-22 |
四川益新遠東門窗工程有限公司學歷要求:高中 工作經驗:5年職位介紹:門窗,幕墻工程項目經理">門窗,幕墻項目經理 |
四川益新遠東門窗工程有限公司 | 四川 | 4000-5000 | 5人 | 2025-1-22 |
四川益新遠東門窗工程有限公司學歷要求:高中 工作經驗:5年職位介紹:門窗,幕墻技術主管,對門窗,幕墻報價,深化圖紙,招投標">門窗幕墻技術主管 |
四川益新遠東門窗工程有限公司 | 成都 | 4000-8000 | 2人 | 2025-1-22 |
山東納藍裝飾工程有限公司學歷要求:不限 工作經驗:2年職位介紹:【崗位職責】跟甲方技術對接,給生產提供準確、及時的數據,做好項目監控,完成門窗生產、安裝所需的技術支持!【錄用要求】熟練操作CND、辦公軟件,及時高效的完成下達的工作,做好溝通和銜接工做!【福利待遇】從優、面議">門窗行業技術 |
山東納藍裝飾工程有限公司 | 濟南 | 7000-12000 | 2人 | 2025-1-22 |
廣東華南幕墻科技有限公司學歷要求:大專 工作經驗:不限職位介紹:【崗位職責】做方案出圖,算料下單。兩樣會一樣就行。【錄用人員要求】要有相關工作經驗。【福利待遇】正規公司,響應國家政策。">設計師 |
廣東華南幕墻科技有限公司 | 汕尾 | 面議 | 2人 | 2025-1-21 |
新余市太古貿易門窗有限公司學歷要求:高中 工作經驗:5年職位介紹:具備本行業實際經驗五年以上,有出色的項目協調能力,能做驗收資料,懂繪圖軟件">項目主管 |
新余市太古貿易門窗有限公司 | 新余 | 3000-4000 | 1人 | 2025-1-21 |
南京威力門窗有限公司學歷要求:不限 工作經驗:不限職位介紹:【崗位職責】門窗設計/CAD制圖【錄用人員要求】能熟練使用Auto CAD、Office辦公軟件,門窗下料,計算五金配件、玻璃、型材等施工圖紙的設計。【福利待遇】面議">門窗幕墻設計師 |
南京威力門窗有限公司 | 南京 | 面議 | 5人 | 2025-1-21 |
天津市鑫勇鋁塑門窗有限公司學歷要求:大專 工作經驗:6年職位介紹:熟練門窗設計要求">技術部長 |
天津市鑫勇鋁塑門窗有限公司 | 天津 | 面議 | 1人 | 2025-1-21 |
北京港源建筑裝飾工程有限公司學歷要求:不限 工作經驗:4年職位介紹:四年以上幕墻工程經驗;可獨立負責2千萬以上工程,精通幕墻工程深化設計、分格、節點、三維、細目、竣工圖等;精通幕墻結構計算;能適應投標和施工工作強度要求">幕墻技術負責人 |
北京港源建筑裝飾工程有限公司 | 北京 | 面議 | 1人 | 2025-1-21 |
浙江中南幕墻學歷要求:大學本科 工作經驗:5年職位介紹:幕墻專業深化設計人員,總工。">深化設計員 |
浙江中南幕墻 | 杭州 | 12000-25000 | 若干人 | 2025-1-21 |
北京彩虹天空工程技術有限公司學歷要求:不限 工作經驗:3年職位介紹:【崗位職責】懂門窗幕墻施工工藝,工地技術支持,與甲方和設計進行良好的溝通【錄用人員要求】不少于4年工作經驗,能力突出者不限【福利待遇】年終獎">門窗幕墻技術 |
北京彩虹天空工程技術有限公司 | 北京 海口 | 8000-10000 | 2人 | 2025-1-21 |
常州市晶佳鋁業有限公司學歷要求:大專 工作經驗:5年職位介紹:崗位職責:負責門窗類技術指導">技術總工 |
常州市晶佳鋁業有限公司 | 常州 | 6000-15000 | 1人 | 2025-1-21 |