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    職位名稱 公司名稱 工作地點 月薪 招聘人數 發布時間

    深圳市深亞建設工程有限公司

    學歷要求：大學本科 工作經驗：3年
    職位介紹：崗位職責：1.掌握人力資源狀況，及時完成公司人才隊伍建設的要求。2.制定并完善薪酬、績效、招聘、培訓及人事管理等規章制度。3.管理勞動合同，辦理人事招聘、人才引進、內部調動、解聘、退休、接納和社保繳納的相關手續以及員工薪酬和考勤結算。4.負責公司職員辦公用品標準的制定，設備器材、日常耗材、辦公用品、文具器材、事務性用品的采購與領用。5.組織策劃公司例會、團建、員工生日聚會等活動。6.管理公司整體形...">人事行政主管    		 深圳市深亞建設工程有限公司 深圳 8000-10000 1人 2022-2-4

    深圳市唯加實業有限公司

    學歷要求：大學本科 工作經驗：3年
    職位介紹：1、執行人力資源規劃、人員招聘和配置、薪酬管理、績效考核管理等人事日常工作。2、負責員工考勤、辦公室工作紀律管理等。3、負責會議組織跟進、外聯接待等工作；4、公司制度流程完善、更新和團隊組建；5、監控團隊成員工作，并實施考核；6、員工活動組織策劃總負責；">行政經理    		 深圳市唯加實業有限公司 深圳 7000-10000 2人 2022-2-2

    深圳市金恒輝裝飾工程有限公司

    學歷要求：大學本科 工作經驗：5年
    職位介紹：1、人力資源相關專業，全日制大學本科以上學歷，年齡28-40歲之間； 2、五年以上人力資源管理經驗，二年以上同職工作經驗； 3、掌握先進的人力資源管理理念和工具，文字功底好，具有人力資源規劃、薪酬 體系設計、績效考核管理、培訓體系建立、員工職業生涯規劃的理論知識和操作經驗，熟悉國家及地方相關法律法規及政策；4、具備較強的管理能力，出色的組織能力及分析判斷能力，具備良好...">人力資源經理    		 深圳市金恒輝裝飾工程有限公司 深圳 面議 1人 2021-12-23

    佛山市南海歐迪克五金制品有限公司

    學歷要求：大專 工作經驗：3年
    職位介紹：崗位職責：1、根據公司發展需要，制定年度崗位編制及招聘計劃，并全面負責營銷中心人才的招聘工作。2、完善公司的招聘制度及流程，規劃各類招聘表單、招聘報表等。3、拓展及優化招聘渠道，確保完成招聘任務，并做好招聘費用預算，合理評估各個招聘渠道的有效性。4、建立后備人才信息庫，合理分配資源。5、完成上級領導安排的其他工作內容。任職要求：1、25-30歲，男女不限，專業不限；2、具備3年以上人力資源管理經驗...">招聘主管    		 佛山市南海歐迪克五金制品有限公司 佛山 6000-10000 1人 2021-12-22

    佛山市南海歐迪克五金制品有限公司

    學歷要求：大專 工作經驗：1年
    職位介紹：1、協助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、福利、績效考核等人力資源制度建設；2、執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施，配合其他業務部門工作；3、執行招聘工作流程，協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續；4、協同開展新員工入職培訓，業務培訓，執行培訓計劃，聯系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋；5、幫助建立員工關系，協調員工與管理層的關系，組織員工的活動；負責各部門的風...">人力資源專員    		 佛山市南海歐迪克五金制品有限公司 佛山 3000-5000 2人 2021-12-22

    深圳市易力超實業有限公司

    學歷要求：大專 工作經驗：3年
    職位介紹：協助上級進行崗位評價，建立并不斷完善公司薪酬制度和薪酬體系，制定公司人力編制；協助上級建立和完善公司的績效管理體系;績效考核的推動、執行、總結；負責公司員工招聘配置和儲備工作的全面開展，開拓招募渠道；負責建立并完善公司的培訓體系；負責公司培訓需求的調查，培訓計劃的制定、實施和效果評估。擔任部分培訓課程的內部講師；負責定期對外部薪酬福利政策調研并出具書面報告；員工關系維護、員工活動組織；其他臨時事項...">人事主管    		 深圳市易力超實業有限公司 深圳 6000-8000 1人 2021-11-2

    廣東天成鋁業科技有限公司

    學歷要求：大專 工作經驗：不限
    職位介紹：1、性別不限，年齡25-35歲，大專以上學歷； 2、有一定的人力資源工作經驗，熟悉招聘流程； 3、對相關法律法規較熟。 ">人事主管    		 廣東天成鋁業科技有限公司 湛江 面議 1人 2021-9-23

    廣東友建門窗幕墻裝飾有限公司

    學歷要求：大學本科 工作經驗：5年
    職位介紹：崗位職責：1.根據公司業務發展需要定制相應的人才招聘計劃2.結合公司實際需求和崗位設置的情況，開發適合的招聘渠道3.人才庫的建設：建立和及時更新公司人才儲備資料庫4.招聘渠道建設與管理相關工作5.內部人員調配流程協調處理6.招聘數據的分析：對招聘效果和招聘數據進行復盤，及時對招聘策略進行調整7.組織制定招聘、培訓、薪酬、績效、福利、員工關系、企業文化等人力資源管理規范、各項規定和管理流程并負責實施...">人力資源部經理    		 廣東友建門窗幕墻裝飾有限公司 東莞 5000-6000 1人 2021-9-19

    廣州浩成建筑幕墻

    學歷要求：不限 工作經驗：2年以上
    職位介紹：1：負責日常公司行政性質工作事宜                              2：負責...">人事專員    		 廣州浩成建筑幕墻 廣州 4000-6000 若干人 2021-9-15

    深圳市唯加實業有限公司

    學歷要求：大專 工作經驗：不限
    職位介紹：1.大專以上學歷,有人事及采購助理經驗; 2.有文娛活動策劃及主持經驗; 3.責任心強,思想端正,素質全面.">人事\采購助理    		 深圳市唯加實業有限公司 廣東 面議 2人 2021-7-6

    珠海山泰創新材料科技有限公司

    學歷要求：大專 工作經驗：5年
    職位介紹：一、行政方面:1、 協助總經理做好綜合、協調各部門工作和處理日常事務;2、 協助參與并起草公司發展規劃的擬定年度經營計劃的編制及各階段工作目標分解;3、 負責總公司年度綜合性資料，組織并起草公司綜合性的工作計劃、總結、報告、請示等文件;4、 負責公司通用規章制度的擬定、修改和編寫工作，協助參與專用標準及管理制度的擬定、討論、修改工作;對文件中的重要事項進行跟...">人事行政經理    		 珠海山泰創新材料科技有限公司 珠海 3000-4000 1人 2021-5-17

    廣東駿興建筑裝飾工程有限公司

    學歷要求：大專 工作經驗：3年
    職位介紹：崗位職責： 1、社會保險和商業保險的辦理； 2、起草、修改以公司名義送發的各類公文函件、請示、報告等； 3、公司員工獎懲、差假以及升、降、調、辭等人事調整手續辦理； 4、統計每月考勤并交財務做帳，留底； 5、公司會議召集、會議安排、會議記錄；6、指導和督導辦公室有關人員做好公司文件及重要檔案資料的編號、打印、收發、整理、登記、歸檔和保管工作；...">行政人事    		 廣東駿興建筑裝飾工程有限公司 廣州 面議 2人 2021-4-27

    廣東駿興建筑裝飾工程有限公司

    學歷要求：大專 工作經驗：3年
    職位介紹：崗位職責1、做好會議和其他會議的組織工作和會議紀錄；2、做公司戰略規劃、日常管理的智囊；3、做好決議、決定等文件的起草、發布；4、做好企業內外文件的發放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。；5、完善公司績效考核制度；6、負責來訪的接待、商務隨行；任職資格1、有建筑裝飾專業優先，28歲以上，45歲以下，大專畢業；男女不限，身體健康，相貌端正；2、有三年以上大中型企業中層管理經驗，具有營銷及管理工作經...">總經理助理    		 廣東駿興建筑裝飾工程有限公司 廣州 7000-8000 2人 2021-4-27

    佛山市盾牌金屬制品有限公司

    學歷要求：不限 工作經驗：不限
    職位介紹：崗位職責: ?　　1. 負責各部門員工招募工作，對部門缺員進行推薦; 2. 負責執行及規劃員工培訓工作; ?　3. 考核員工的績效，并提出改進的建議; ?　　4. 負責檔案的整理，記錄，收集，存檔和保管工作; ?5. 確保有關人事規定遵循政府有關部門的勞動法規; 6. 落實員工薪...">人事主管    		 佛山市盾牌金屬制品有限公司 佛山 5000-6000 10人 2021-4-6

    廣東亞材門窗幕墻有限公司

    學歷要求：大專 工作經驗：不限
    職位介紹：【錄用人員要求】1、大專或以上學歷，2年以上人事主管以上管理經驗；2、對績效考核、員工培訓、企業文化建設等方面具有較豐富的實踐經驗和理論知識，具有解決復雜問題的能力，具備獨立工作能力及良好的工作推進能力；3、人力資源或管理類相關專業優先">人事主管    		 廣東亞材門窗幕墻有限公司 佛山 4000-5000 1人 2021-4-4

    深圳市鴻泰門窗有限公司

    學歷要求：大專 工作經驗：3年
    職位介紹：1.男女不限，年齡28歲以上，大專或以上學歷。2.有豐富的管理經驗，有門窗行業經驗者優先，薪資面議。3.有團隊精神，溝通及協條能力強。">儲備干部    		 深圳市鴻泰門窗有限公司 深圳 面議 1人 2021-3-8

    廣東恒鋒裝飾工程有限公司

    學歷要求：不限 工作經驗：3年
    職位介紹：【崗位職責】1、熟悉行政的一切，能獨立完成行政相關的事項。如公司員工文化活動、培訓、采購等 2、在上級領導下負責企業具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執行情況。 3、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同以及社保年審工作； 4、執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施，配合其他業務部門工作； 5、執行招聘工作流程，協調、辦理員工招聘、入...">人事經理    		 廣東恒鋒裝飾工程有限公司 深圳 8000-10000 1人 2020-12-15

    東莞煒桐門窗裝飾工程有限公司

    學歷要求：大專 工作經驗：2年
    職位介紹：【崗位職責】按照上級要求做好人事、后勤工作，包括人事檔案管理、員工招聘、入職信息等管理工作，協助跟進后勤服務等相關事務。【錄用人員要求】1、年齡25~40歲，性別：女，統招大專以上文化程度，專業不限。2、2年以上公司人事行政管理工作經驗，熟悉企業人事行政管理的基本內容與流程。3、可熟練使用Office辦公軟件。4、工作積極主動，能吃苦。【福利待遇】3500~4500元">人事行政助理    		 東莞煒桐門窗裝飾工程有限公司 東莞 面議 1人 2020-10-18

    深圳市金恒輝裝飾工程有限公司

    學歷要求：大專 工作經驗：2年
    職位介紹：1、人力資源相關專業，全日制本科以上學歷，年齡24-30歲之間； 2、二年以上人力資源管理經驗，一年以上同職工作經驗3、熟悉人力資源招聘、薪酬、績效考核、培訓等規定和流程；4、熟悉國家各項勞動人事法規政策；5、具備較好的表達、溝通、組織、協調能力和時間管理能力及親和力，較強的責任感與敬業精神。">人力資源專員    		 深圳市金恒輝裝飾工程有限公司 深圳 面議 2人 2020-10-5

    深圳鴻泰

    學歷要求：不限 工作經驗：不限
    職位介紹：安裝師傅">安裝師傅    		 深圳鴻泰 深圳 3000-5000 5人 2020-9-15

    廣東興建建設工程有限公司

    學歷要求：大專 工作經驗：2年
    職位介紹：1、負責實施招聘工作。2、負責績效考核的統計工作。3、負責員工的錄用、任用、調動、離職等人事手續辦理工作。4、負責員工勞動合同的組織簽定及員工檔案管理工作。5、員工考勤、薪資核算。6、負責員工培訓實施。7、協助企業文化建設工作。8、完成上級領導臨時交辦的工作任務。">人事專員    		 廣東興建建設工程有限公司 廣州 4000-7000 1人 2020-9-10

    廣州市瀚邦建設有限公司

    學歷要求：大專 工作經驗：8年
    職位介紹：崗位職責：1、統籌公司各項人力資源管理工作。2、統籌公司各項行政和后勤管理工作。3、根據公司用人需求完成各項招聘任務。4、負責日常崗位分析、需求發布、對接、邀約、面試、入職跟進、新員工試用期等的輔導跟進；5、負責制定和實施公司薪酬管理制度，跟進員工薪資水平的同步成長；6、負責辦公用品、后勤用品、辦公設備設施等的管理；7、負責宣傳和推動公司企業文化發展。8、其他本部門及總經理交辦的工作。任職要求：1...">人事行政經理    		 廣州市瀚邦建設有限公司 佛山 8000-11000 1人 2020-9-8

    東莞市盟福建材有限公司

    學歷要求：中專 工作經驗：不限
    職位介紹：負責人事行政工作，熟練運用辦公軟件，為人正直、陽光、上進。工資3500-4500左右，">人事文員    		 東莞市盟福建材有限公司 東莞 面議 1人 2020-9-1

    廣東佛山卡帝門窗公司

    學歷要求：中專 工作經驗：3年
    職位介紹：崗位要求：1、年齡26——45歲，身體健康，無不良嗜好。2、三年以上行政人事實操經驗。3、熟悉人力資源六大模塊。4、對招聘、考勤、宿舍、保安、食堂、消防、安全、管理有實操經驗優先。">人事/行政專員    		 廣東佛山卡帝門窗公司 佛山 3500-6000 2人 2020-8-13

    深圳市鴻泰門窗有限公司

    學歷要求：大專 工作經驗：5年
    職位介紹：要求：年齡27-35歲，大專（文科）以上學歷，已婚有孩者，做過教師或擔任學校工作，有責任心，有行政工作5年以上經驗，熟悉政府辦事流程。工作職責：1.全面負責員工招聘、培訓、員工入職離職手續辦理，負責員工考勤核算及績效考核。2.全面負責公司各項規章制度的建立及實施，參與公司重大決策與經營計劃的制定，處理勞資關系。3.負責政府部門與企業之間相關工作的辦理，對外日常聯絡及證件申請和辦理。4.負責做會議記...">行政人事經理    		 深圳市鴻泰門窗有限公司 深圳 面議 1人 2020-7-25

    清遠市科建門窗幕墻裝飾有限公司

    學歷要求：大專 工作經驗：1年
    職位介紹：崗位要求： 1、23-38歲，大專以上學歷，人力資源管理、企業管理等專業優先；2、具有1年以上五金、門窗、建材行業招聘工作經驗；3、熟悉勞動人事相關法律法規，掌握相關人力資源專業知識，熟悉人力資源招聘流程，掌握一定的招聘技巧；4、具備較強的語言表達能力、人際交往能力、應變能力、溝通能力及協調解決問題的能力；5、工作責任心強，有較好的抗壓能力；6、英語聽讀寫譯優秀，英語四級以上。崗位職責：...">招聘專員    		 清遠市科建門窗幕墻裝飾有限公司 清遠 面議 若干人 2020-7-25

    東莞市迪揚幕墻科技有限公司

    學歷要求：大專 工作經驗：5年
    職位介紹：任職要求：1、有人力資源工作經驗3年以上，女性優先。2、精通勞動法律法規，熟悉人力資源六大模塊。3、具有良好的職業素質，較強責任心，一定的親和力。4、具有較強的組織、協調和應變能力。5、具有較好語言表達能力和文字處理能力。">人力資源經理    		 東莞市迪揚幕墻科技有限公司 東莞 面議 1人 2020-7-25

    珠海皓宏高登門窗科技有限公司

    學歷要求：不限 工作經驗：不限
    職位介紹：女   有3-5年人力資源工作經驗，熟悉人事招聘工作；">人事專員    		 珠海皓宏高登門窗科技有限公司 珠海 面議 1人 2020-6-29

    廣東泰鑫幕墻裝飾工程有限公司

    學歷要求：中專 工作經驗：1年
    職位介紹：【崗位職責】崗位要求：1、負責公司前臺接待、衛生；2、收發傳真，復印文檔，收發信件、報刊、文件等；3、及時更新和管理員工通訊地址和電話號碼等聯系信息；4、受理下發會議通知，布置會議室；5、負責訂水、信件、包裹的安排及與快遞公司的聯系；6、負責公司空缺崗位的招募與甄選；8、完成上級交給的其它事務性工作。任職要求：1、文秘、行政人事管理相關專業中專以上學歷，一年以上工作經驗；2、熟悉前臺工作流程，熟練...">前臺文員    		 廣東泰鑫幕墻裝飾工程有限公司 東莞 3000-4000 2人 2020-6-22

    佛山市南海卡諾門窗有限公司

    學歷要求：不限 工作經驗：不限
    職位介紹：【崗位職責】【錄用人員要求】【福利待遇】素養責仼專業">文員    		 佛山市南海卡諾門窗有限公司 佛山 面議 2人 2020-6-10
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