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職位名稱 | 公司名稱 | 工作地點 | 月薪 | 招聘人數 | 發布時間 |
廣州永造裝飾工程有限公司學歷要求:高中 工作經驗:2年職位介紹:要求2年以上鋁門窗施工現場管理經驗,負責各個施工階段設計、施工計劃的編制,密切跟蹤工程進度,安全文明施工和科學管理,有資格證書者優先考慮。">項目經理 |
廣州永造裝飾工程有限公司 | 廣州 佛山 中山 東莞 珠海 江門 | 8000-10000 | 3人 | 2024-12-31 |
明窗門窗系統(上海)有限公司學歷要求:不限 工作經驗:不限職位介紹:門窗現場項目管理,售后服務,交社保,包吃,有提成,有同行經驗5年,高中學歷">門窗項目管理 |
明窗門窗系統(上海)有限公司 | 上海 | 面議 | 2人 | 2024-12-31 |
山東美達集團貴州分公司學歷要求:不限 工作經驗:10年以上職位介紹:能熟練掌握各種種類幕墻施工工藝流程,精通幕墻圖。工作經驗10年以上,有一定領導能力,最少可以輕松指揮100+施工隊有序高效施工。能有效控制成本在預定線內,獎金豐厚">勞務總帶班 |
山東美達集團貴州分公司 | 合肥 | 3000-5000 | 1人 | 2024-12-31 |
山東美達集團貴州分公司學歷要求:本科 工作經驗:8年以上職位介紹:溝通能力強,能輕松應對與業主、監理、總包溝通,為公司爭取最大利益;對施工現場的進度、質量、安全、回款高效控制。精通各種幕各個環節施工工藝及流程,對施工隊的人力、流程安排布置能熟練控制。精通圖紙,確保施工過程中誤差率降到最低,避免返工。">項目經理 |
山東美達集團貴州分公司 | 貴陽 | 面議 | 1人 | 2024-12-31 |
上海永濤門窗有限公司學歷要求:不限 工作經驗:3年職位介紹:【崗位職責】【錄用人員要求】【福利待遇】門窗設計 CAD軟件制圖 ">門窗設計 |
上海永濤門窗有限公司 | 上海 | 面議 | 若干人 | 2024-12-31 |
北京臻奧科技發展有限公司學歷要求:大專 工作經驗:5年職位介紹:【崗位職責】全權負責施工現場,處理與甲方、總包、監理之間的關系,安排項目部其他人員工作。組織安排施工隊伍順利施工。【錄用人員要求】五年以上工作經驗,至少獨立帶過兩個千萬以上的幕墻項目。【福利待遇】">項目經理 |
北京臻奧科技發展有限公司 | 北京 | 面議 | 2人 | 2024-12-31 |
江蘇瑞泰幕墻裝飾有限公司學歷要求:不限 工作經驗:不限職位介紹:【崗位職責】【錄用人員要求】【福利待遇】有兩年以上工作經驗">招項目經理、倉管員 |
江蘇瑞泰幕墻裝飾有限公司 | 蘇州 | 面議 | 3人 | 2024-12-30 |
浙江巨業塑料型材有限公司學歷要求:大專 工作經驗:3年以上職位介紹:熟悉門窗設計優化、項目預結算、成本核算及管控。現場管理人員熟悉門窗制作安裝工藝,有較好的溝通能力。">門窗設計和工程管理 |
浙江巨業塑料型材有限公司 | 湖州 | 面議 | 若干人 | 2024-12-30 |
廣州幕墻裝修有限公司學歷要求:不限 工作經驗:3年以上職位介紹:【崗位職責】有3年以上項目管理經驗,需要獨立完成項目所有工作,最好有班組資源的【錄用要求】【福利待遇】工資待遇可詳談">施工管理 |
廣州幕墻裝修有限公司 | 廣州 深圳 佛山 | 5000-15000 | 5人 | 2024-12-30 |
常州群禮建設工程有限公司學歷要求:不限 工作經驗:不限職位介紹:具有江蘇省二級建造師資格,機電工程相關專業,資質項目均可,社保配合或者不配合均可,價格高于市場價格,非誠勿擾。">二級機電建造師 |
常州群禮建設工程有限公司 | 江蘇 | 5000-10000 | 5人 | 2024-12-30 |
常州群禮建設工程有限公司學歷要求:不限 工作經驗:不限職位介紹:具有江蘇省二級建造師資格,市政工程相關專業,資質項目均可,社保配合或者社保不配合均可,價格高于市場價格,非誠勿擾。">二級市政建造師 |
常州群禮建設工程有限公司 | 江蘇 | 5000-10000 | 5人 | 2024-12-30 |
常州群禮建設工程有限公司學歷要求:不限 工作經驗:不限職位介紹:具有江蘇省二級建造師資格,初轉不限,建筑工程專業,資質、項目均可,社保配合或者社保不配合均可,待遇高于市場價格,非誠勿擾。">二級房建建造師 |
常州群禮建設工程有限公司 | 江蘇 | 5000-10000 | 5人 | 2024-12-30 |
佛山市高登幕墻門窗工程有限公司學歷要求:不限 工作經驗:不限職位介紹:1、3年以上門窗幕墻加工及現場施工管理經驗;2、門窗加工技術指導;3、施工現場安裝指導及監督;4、熟悉幕墻門窗制作安裝工藝、能根據項目實際所需及施工圖紙。">項目經理 |
佛山市高登幕墻門窗工程有限公司 | 佛山 | 6000-9000 | 1人 | 2024-12-30 |