您好,[會員登錄] | 專業、專注、用心服務門窗幕墻行業! |
職位名稱 | 公司名稱 | 工作地點 | 月薪 | 招聘人數 | 發布時間 |
山東晟澤玻璃有限公司學歷要求:不限 工作經驗:不限職位介紹:【崗位職責】門窗幕墻玻璃銷售【錄用人員要求】從業經驗3年以上【福利待遇】一經錄用待遇從優">門窗玻璃幕墻銷售 |
山東晟澤玻璃有限公司 | 山東 | 面議 | 3人 | 2025-10-2 |
聊城途志建材有限公司學歷要求:不限 工作經驗:3年職位介紹:【崗位職責】 有經驗 ,有能力的來。 【錄用要求】 能者上,庸者下。 【福利待遇】 2000+五險(3月試用)">門窗業務 |
聊城途志建材有限公司 | 山東 | 5000-6000 | 30人 | 2025-10-2 |
德才裝飾股份有限公司學歷要求:大學本科 工作經驗:5年職位介紹:崗位職責:家裝門窗銷售區域經理">區域經理 |
德才裝飾股份有限公司 | 北京 廣東 浙江 江蘇 河北 山東 四川 | 5000-8000 | 若干人 | 2025-10-2 |
南通萬維新能源科技有限公司學歷要求:大專 工作經驗:3年職位介紹:【崗位職責】 區域總代理,銷售公司天窗氣樓 【錄用要求】 有天窗氣樓行業從業經歷,有協會經歷優先 【福利待遇】 基本工資+提成">天窗氣樓地區銷售 |
南通萬維新能源科技有限公司 | 重慶 廣東 浙江 江蘇 山東 四川 | 6000-7000 | 20人 | 2025-10-2 |
威納森門窗科技山東有限公司學歷要求:不限 工作經驗:不限職位介紹:負責濰坊地區銷售工作">業務經理 |
威納森門窗科技山東有限公司 | 濰坊 | 5000-20000 | 8人 | 2025-10-2 |
山東京港亞門窗有限公司學歷要求:大專 工作經驗:1年以上職位介紹:崗位職責:1.負責所在地區的業務拓展2.負責所在地區的發展規劃的制定及落實工作3.負責與經銷商的合作談判的工作">高薪誠聘業務精英 |
山東京港亞門窗有限公司 | 濰坊 | 4000-10000 | 5人 | 2025-10-2 |
山東喬居門窗有限公司學歷要求:中專 工作經驗:1年職位介紹:1、女士優先,25-35周歲,中專以上學歷,形象氣質佳2、語言表達能力強,從事過客服及銷售類工作經驗優先錄用3、具備一定的親和力和抗壓力">電話銷售 |
山東喬居門窗有限公司 | 濰坊 | 5000-10000 | 5人 | 2025-10-2 |
帕豪門窗科技(山東)有限公司學歷要求:不限 工作經驗:不限職位介紹:【崗位職責】電話邀約客戶,促成簽單【錄用要求】【福利待遇】">電話銷售 |
帕豪門窗科技(山東)有限公司 | 濰坊 | 4000-5000 | 若干人 | 2025-10-2 |
山東貝塔門窗系統有限公司學歷要求:不限 工作經驗:1年以上職位介紹:【崗位職責】負責公司門窗產品的銷售和招商工作等。【錄用要求】1-2年銷售工作經驗。【福利待遇】">招商經理 |
山東貝塔門窗系統有限公司 | 山東 | 8000-20000 | 若干人 | 2025-10-2 |
濰坊億誠門窗有限公司學歷要求:不限 工作經驗:不限職位介紹:熟練英語溝通">外貿跟單 |
濰坊億誠門窗有限公司 | 濰坊 | 面議 | 若干人 | 2025-10-1 |
山東鵬遠幕墻裝飾有限公司學歷要求:大專 工作經驗:3年以上職位介紹:主要負責承攬山東省內的幕墻門窗加工業務,主要市場為濟南周邊地區及青島。要求專業業務熟練,有一定的建筑方面的人脈資源。">銷售經理 |
山東鵬遠幕墻裝飾有限公司 | 山東 | 6000-20000 | 若干人 | 2025-9-30 |
易歐思系統門窗(山東)有限公司學歷要求:大專 工作經驗:1年職位介紹:1、擁有終端零售培訓經驗;2、學習能力強,可迅速掌握公司產品知識,行業動態;3、電腦操作熟練;4、執行能力強,可獨立完成培訓任務">培訓師講師 |
易歐思系統門窗(山東)有限公司 | 濰坊 | 5000-8000 | 1人 | 2025-9-29 |
易歐思系統門窗(山東)有限公司學歷要求:不限 工作經驗:不限職位介紹:1、具有活動策劃、活動執行工作經驗;2、溝通表達能力強;3、具備主持能力;4、執行力強;5、能夠熟練操作office軟件,會制作PPT;6、文案功底強;7、性格開朗;8、要求:22-35,性別不限,可接受出差">市場部專員 |
易歐思系統門窗(山東)有限公司 | 濰坊 | 3000-7000 | 若干人 | 2025-9-29 |
易歐思系統門窗(山東)有限公司學歷要求:不限 工作經驗:不限職位介紹:工作內容:根據客戶需求服務于客戶職位要求:認真負責,工作態度端正工作時間:八點到五點半">家裝門窗客服 |
易歐思系統門窗(山東)有限公司 | 濰坊 | 3000-6000 | 2人 | 2025-9-29 |