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    職位名稱 公司名稱 工作地點 月薪 招聘人數 發布時間

    廣東泰和門窗幕墻有限公司

    學歷要求:不限 工作經驗:不限
    職位介紹:1、在公司經營計劃、資本運作等方面向總經理提供相關解決方案。 2、協助總經理對公司運作與各職能部門進行管理、協調內部各部門關系,尤其是項目部門間的日常工作關系以及事務處理,必要時可單獨召集項目工程溝通會議或工作會議。 3、負責下屬各職能部門的各項生產管理工作,并督促、檢查、落實貫徹執行情況;輔助總經理對總經理的工作提出建設性的意見,負責任務下達、客戶接待、合同談判及簽訂等。 4、配合總經理處...">總經理助理、工程經驗
    廣東泰和門窗幕墻有限公司 廣東 5000-6000 1人 2025-10-2

    廣之鳳幕墻裝飾工程有限公司

    學歷要求:不限 工作經驗:不限
    職位介紹:崗位職責:1、負責公司缺編人員的招聘,滿足各部門用人需求;                  2、負責培訓計劃的擬定,監督各部完成培訓目標;      ...">人事主管
    廣之鳳幕墻裝飾工程有限公司 廣州 4000-6000 1人 2025-9-30

    廣東宏曄裝飾工程有限公司

    學歷要求:不限 工作經驗:不限
    職位介紹:【崗位職責】1、負責員工招聘工作;2、負責員工勞動合同、人事檔案管理;3、負責員工考勤統計、監督管理,針對公司管理制度,妥善解答員工疑問;4、負責辦公固定資產的發放與保管,做好對員工宿舍的安排、水電費用的統計、清潔衛生管理;5、負責來訪接待、會議準備、活動籌劃;6、協助部門負責擬定部門人事行政規劃及相關制度建設;7、上級安排的其他相關工作。【錄用要求】1、熟悉招聘渠道,具有1年或以上人力資源相關工...">行政人事專員
    廣東宏曄裝飾工程有限公司 廣州 4000-8000 1人 2025-9-30

    金鑫恒盛(北京)建筑裝飾工程有限公司

    學歷要求:大專 工作經驗:2年
    職位介紹:崗位職責:專業建筑行業門窗、幕墻、裝飾裝修3年以上工作經驗。1、負責公司各類電腦文檔的編號、打印、排版和歸檔;2、報表的收編以及整理,以便更好的貫徹和落實工作;3、協調會議室預定,合理安排會議室的使用;4、完成公共辦公區、會議室環境的日常維護工作,確保辦公區的整潔有序;5、完成領導交代的其它工作。任職資格:1、年齡在24-45歲,2、2年以上工程相關工作經驗,行政管理等相關專業優先考慮;3、熟悉辦...">綜合管理辦公室主管員
    金鑫恒盛(北京)建筑裝飾工程有限公司 北京 廣州 鎮江 武漢 貴陽 6000-12000 3人 2025-9-29

    廣州市榮塘鋁門窗制品有限公司

    學歷要求:大專 工作經驗:3年
    職位介紹:人事方面工作:(1)負責員工的招聘,包括發布職位信息、篩選簡歷、安排面試、跟進錄用、辦理入職手續。(2)負責主講新員工入職培訓,組織崗位技能培訓,協調安排外部培訓。(3)跟進每月績效考核,并匯總記錄于每月8號前(節假日順延)提交到財務審核。(4)跟進考勤記錄,每月5號前(節假日順延)提交到財務審核。(5)負責社保人員的增減員,每月10號前提交到財務審核,安排付款;(6)負責辦理入職、轉正和離職手續...">人事行政專員
    廣州市榮塘鋁門窗制品有限公司 廣州 5000-6000 1人 2025-9-22

    廣州市榮塘鋁門窗制品有限公司

    學歷要求:大專 工作經驗:3年
    職位介紹:崗位職責:1.制定和完善公司相關人力資源制度和流程標準;2.負責員工招聘配置、績效管理以及培訓發展工作;3.協助進行企業文化建設工作,策劃組織公司年會、員工活動等;4.推進各項人事制度、流程、標準、計劃的監督執行;5.熟悉用人相關法律法規,積極與員工溝通,及時處理各類勞動關系問題;6.主導公司人才梯隊建設,包括選育用留等工作開展;7.上級分配的其他工作。任職要求:1.大專及以上學歷,至少3年以上人...">人事主管
    廣州市榮塘鋁門窗制品有限公司 廣州 5000-6000 1人 2025-9-22

    廣州盈盛幕墻工程有限公司

    學歷要求:大專 工作經驗:5年
    職位介紹:崗位職責:1、根據公司發展戰略,協助總經理制定公司人力資源管理規劃,負責整個行政人力資源方面的管理工作;2、全面負責公司人事行政管理工作,根據公司經營計劃,制訂公司的人事行政“工作計劃”和“工作目標”并負責組織實施。3、負責組織編制公司的工作流程、規章制度、員工手冊。4、起草公司內部組織機構設置方案和各部門崗位職責及崗位說明書。5、起草公司的薪酬福利制度及績效考核方案和獎懲制度方案。6、負責建立員...">建筑幕墻人力資源經理
    廣州盈盛幕墻工程有限公司 廣州 10000-15000 1人 2025-9-22

    廣東華源建設有限公司

    學歷要求:大專 工作經驗:6年
    職位介紹:1、根據公司發展戰略及規劃,完成公司組織機構建設及規章制度的建立;2、負責公司團隊管理,組織各類人才的甄別和選拔,完成公司人才儲備和梯隊建設;3、負責公司企業文化建設的開展和推進,深化與宣傳公司企業文化,將企業文化落實到企業管理制度與管理規范中,增強公司員工的凝聚力;4、負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系等人力資源日常管理事宜;5、負責公司日常事務管理工作,協助完成各部門員工工作考核、激勵及部門...">人事經理
    廣東華源建設有限公司 廣州 8000-15000 1人 2025-9-9

    廣東紅源建設工程有限公司

    學歷要求:大專 工作經驗:2年
    職位介紹:人事方面:1. 根據公司規劃,負責日常招聘,完善企業招聘制度及招聘體系;2. 人事檔案與規章制度的建立(人事檔案、員工手冊、考勤管理,其他人力資源管理規章制度)并監督執行3. 勞動關系(員工入職,培訓,離職,轉正,晉升。調崗,勞動糾紛)4. 薪酬福利(工資核算,員工福利,薪酬體系)5. 績效考核(方案的建立及執行)6. 公司企業文化建設,...">人事行政主管
    廣東紅源建設工程有限公司 廣州 5000-8000 1人 2025-8-29

    廣東宏科建設股份有限公司

    學歷要求:大專 工作經驗:3年
    職位介紹:1、招聘(年度人才招聘計劃 渠道開發、邀約、面試、背景調查等) 2、員工關系維持(勞動合同、員工檔案、員工滿意度、勞資爭議、公司福利) 3、每月考勤復核、績效匯總 4、人事資料歸檔,在職人員培訓計劃主導實施 5、工傷保險管理(理賠申請、跟進等) 6、員工入職(背調)、離職手續辦理、離職面談與結果記錄 7、薪資核算(定期薪酬調查與分析、調薪制度管理、薪酬結構升級) 8、建立、完善...">人事主管
    廣東宏科建設股份有限公司 廣州 深圳 佛山 中山 東莞 6000-10000 1人 2025-8-12

    廣東弘博建筑裝飾工程有限公司

    學歷要求:大學本科 工作經驗:3年
    職位介紹:崗位職責:1、 負責組織撰寫綜合性文字材料,負責組織起草總經理會議材料;2、 負責會議籌備、通知并記錄、整理、存檔會議紀要以及總經理會議資料的發放和收集,做好大事記;3、 負責總經理辦公室與各分公司文件的傳遞、檢查與指導以及保密工作;4、 負責督促、檢查、催辦總經理批件及會議議定事項的辦理工作;5、 負責監督總經理下達的所有任務的落實情況,有任何情...">總經理助理
    廣東弘博建筑裝飾工程有限公司 廣東 10000-12000 1人 2025-8-2

    山東葉陽門窗科技有限公司

    學歷要求:不限 工作經驗:5年
    職位介紹:1.根據公司各部門的招聘需求,擬定招聘方案、組織實施招聘活動并完成招聘目標;2.挖掘、開發和維護招聘渠道,豐富招聘方法;3.優化和完善招聘流程,搭建招聘體系,完人員識別與篩選方法;4.團隊人員招聘能力的培訓與提升及績效管理;5.負責協調部門之間的溝通,推動區域整體招聘進度;">高級招聘經理
    山東葉陽門窗科技有限公司 廣州 佛山 10000-20000 1人 2025-7-8

    廣州市瀚邦建設有限公司

    學歷要求:大學本科 工作經驗:5年
    職位介紹:崗位描述:1、全面統籌規劃集團公司的人力資源戰略和人力資源開發工作,督促公司人力資源略的執行;2、搭建集團人力資源平臺,建立并完善人力資源管理體系,研究、設計人力資源管理模式(包含招聘、績效、培訓、薪酬及員工發展等體系的全面建設),制定和完善人力資源管理制度;3、向公司提供有關人力資源戰略、組織建設等方面的建議,并致力于提高公司的綜合管理水平;4、負責建立暢通的溝通渠道和有效的激勵機制,指導各子公...">人力資源總經理
    廣州市瀚邦建設有限公司 廣州 10000-15000 1人 2025-2-17

    廣州科思達建筑幕墻設計有限公司

    學歷要求:大專 工作經驗:2年
    職位介紹:一、職責:1、負責招聘、應聘人員的邀約、甄選、面試、人員調配等工作;2、負責公司招聘渠道拓展和管理,利用各種渠道滿足公司人才需求;熟練掌握網絡發帖技巧;3、辦理員工入職及轉正手續、調動、離職等異動手續;員工勞動合同的簽訂、續簽與管理;4、執行公司內部員工檔案的建立與管理;協調員工與管理層的關系,組織員工的活動,企業文化的落地;5、完成人力資源部經理交辦的其它事項以及各部門領導交辦的其他工作;二、任...">人事專員
    廣州科思達建筑幕墻設計有限公司 廣州 深圳 佛山 河北 5000-7000 1人 2025-1-15

    廣西冠鋁幕墻裝飾工程有限公司

    學歷要求:不限 工作經驗:不限
    職位介紹:崗位職責:1、負責薪酬績效板塊2、負責公司日常的考勤管理工作3、負責員工檔案的管理工作4、負責公司員工勞動合同的管理5、協助上級領導完成其它人事工作。崗位要求:1、人力資源社相關專業,大專以上學歷,2年以上HR工作經驗,有績效板塊經驗者優先錄用">人事專員
    廣西冠鋁幕墻裝飾工程有限公司 廣州 南寧 面議 1人 2024-12-24

    廣州市保富建筑安裝工程有限公司

    學歷要求:大專 工作經驗:5年
    職位介紹:崗位職責:1、中層管理職位,負責其功能領域內主要目標和計劃,制定、參與或協助上層執行相關的政策和制度;2、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;3、根據公司戰略發展的需要,制定年度招聘規劃和人員編制預算; 4、建立及完善公司的招聘流程; 5、分析、選擇、維護各類招聘渠道,并與外部招聘服務機構形成緊密的合作關系,滿足公司的人才需求; 6、負責組織人才...">招聘經理
    廣州市保富建筑安裝工程有限公司 廣州 面議 1人 2024-12-23

    廣東華源建設有限公司

    學歷要求:大專 工作經驗:3年
    職位介紹:職位描述:1、負責公司前臺接待以及來訪登記工作;2、熟練使用釘釘考勤系統,統計月度員工考勤數據;3、辦公室日常行政事務(包括飯堂管理、員工宿舍管理、車輛管理、辦公設備、辦公文具、固定資產出入庫登記、會務安排等);4、行政類費用請款跟管控;任職要求:1、25-35歲,聰明、***、***;2、大專及以上學歷,行政管理、人力資源管理等相關專業優先。3、有良好的職業道德和行為操守,敬業愛崗、責任心強;4...">人事行政前臺
    廣東華源建設有限公司 廣州 4000-6000 1人 2024-12-22

    廣東興建建設工程有限公司

    學歷要求:不限 工作經驗:不限
    職位介紹:【崗位職責】1、六年以上行政人事經驗,四年以上同崗位工作經驗。熟練操作行政人事工作流程(必須具有實操能力);2、善于與人溝通,擅長于與各種不同的人協調溝通與合作,具有較強的耐心和抗壓能力;3、具有一定的寫作能力和文字整合能力,良好的口頭表達能力和書面表達能力;4、有較高的執行力,工作服從性比較高,嚴于自律;學習能力比較強;5、環境適應能力比較強,具有一定的事業心和責任心;6、一經錄用,待遇從優。(...">行政人事經理
    廣東興建建設工程有限公司 廣州 7000-8000 1人 2024-12-21

    廣東興建建設工程有限公司

    學歷要求:大專 工作經驗:5年
    職位介紹:崗位信息:1、全面統籌規劃人力資源開發及戰略管理,擬定人力資源規劃方案,并監督各項計劃的實施;2、負責部門團隊管理,擅長各類人才的甄別和選拔,完善公司人才儲備和梯隊建設;3、負責人力資源部門的日常工作,將工作任務分配給部門下屬,并監督下屬員工的實施情況;4、負責公司企業文化建設的開展和推進,深化與宣傳公司企業文化,將企業文化落實到企業管理制度與管理規范中,增強公司員工的凝聚力;5、協助完成各部門員...">人事經理
    廣東興建建設工程有限公司 廣州 8000-15000 1人 2024-12-21

    金剛幕墻集團有限公司佛山三水分公司

    學歷要求:大學本科 工作經驗:3年
    職位介紹:【崗位職責】1.擔當業務部門負責人的人力資源顧問與合作伙伴,為組織發展提供人力資源支持,定期進行組織盤點,在招聘、培訓、績效考核、薪酬、員工關系等方面為業務部門提供有效的解決方案并實施;2.在業務部門內推動公司層面的變革,負責完善業務部門人力資源的制度、流程、體系;提升人力資源運作效率;3.對業務有洞察力,快速學習并推進到業務團隊的發展,協助部門進行內部組織結構優化,提高團隊凝聚力,提高核心員工的...">廣州HRBP
    金剛幕墻集團有限公司佛山三水分公司 廣州 5000-6000 1人 2024-12-14

    廣東弘博建筑裝飾工程有限公司

    學歷要求:大專 工作經驗:2年
    職位介紹:崗位職責: 1、協助上級建立健全公司招聘、工資、福利、績效考核等人力資源制度建設; 2、執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施,配合其他部門工作; 3、執行招聘工作流程,協調、辦理員工招聘、入職、離職等手續; 4、組織員工的活動。任職要求: 1、具有良好的職業道德,踏實穩重,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協調能力,有團隊協作精神...">人力行政
    廣東弘博建筑裝飾工程有限公司 廣州 4000-5000 2人 2024-12-13

    學歷要求:不限 工作經驗:不限
    職位介紹:、制作、安裝為一體的幕墻門窗專業承包企業,主要承接辦公樓、星級酒店、公用建筑、住宅小區等幕墻門窗工程,具有建筑幕墻、門窗設計施工二級資質、鋼結構設計施工三級資質。多年來一直專注于建筑幕墻和鋁合金門窗的開拓發展。">項目經理
    廣東 8000-10000 5人 2024-12-12

    北京華信同輝建筑科技有限公司

    學歷要求:大專 工作經驗:3年
    職位介紹:一、職責1、人事、檔案及綜合工作。2、計劃跟蹤、制度編制。二、要求:1、大專以上學歷,具備3年以上相關工作。2、熟悉使用Word、Excel、ppt等辦公軟件。3、具有較好的書寫能力與表達能力,良好的溝通能力、協調能力、及較強的保密意識。">人事行政
    北京華信同輝建筑科技有限公司 廣東 6000-8000 1人 2024-12-11

    寓家智能門窗家居有限公司

    學歷要求:不限 工作經驗:不限
    職位介紹:面議">總經理
    寓家智能門窗家居有限公司 廣州 3000-4000 1人 2024-11-22

    鐵欽濱

    學歷要求:不限 工作經驗:不限
    職位介紹:招聘長期有效,大,中,小工,新資待遇面議">人事部
    鐵欽濱 廣東 海南 廣西 5000-6000 若干人 2024-7-25

    海南廣鋁幕墻裝飾有限公司廣州公司

    學歷要求:不限 工作經驗:不限
    職位介紹:職位介紹:1、優化企業管理制度,統籌管理公司行政部門工作;監督行政工作的執行,提出改進一建;負責公司行政事務的上傳下達;負責通訊、交通、招待、辦公費用的審核和標準管理;負責各部門之間和領導之間的協調;2、監督公司的車輛調度,檔案文書管理,各項規章制度,并監督執行,做好保密工作;3、負責相關會議的組織,以及會議決議的督辦事項;負責會議場所的安排和布置,負責會議室相關活動的安排;4、負責公司的接待工作...">綜合部
    海南廣鋁幕墻裝飾有限公司廣州公司 廣州 5000-8000 2人 2024-7-23

    廣東萬方建設有限公司

    學歷要求:大學本科 工作經驗:3年
    職位介紹:【崗位職責】1、依據招聘計劃,獨立組織完成招聘活動,確保招聘效果;2、收集并篩選簡歷,負責候選人初步面試考核,確保面試活動的及時開展;3、收集招聘工作中存在的問題,提出優化招聘制度和流程的建議,提高招聘活動效率;4、跟蹤和收集同行業各公司和人才市場動態,吸引優秀人才加盟公司;5、負責企業人才庫的簡歷及日常維護,做好簡歷管理與候選人信息管理工作。【任職條件】1、熟練掌握招聘知識和技能,并熟練運用各種...">招聘主管
    廣東萬方建設有限公司 廣州 佛山 6000-8000 2人 2024-6-27

    珠海市精匠建筑裝飾工程有限公司

    學歷要求:大專 工作經驗:2年
    職位介紹:在建筑與市政工程施工現場,從事勞務管理計劃、勞務人員資格審查與培訓,勞動合同與工資管理、勞務糾紛處理等工作的專業人員。(1)參與制定勞務管理計劃。(2)參與組建項目勞務管理機構和制定勞務管理制度。(3)負責驗證勞務分包隊伍資質,辦理登記備案;參與勞務分包合同簽訂,對勞務隊伍現場施工管理情況進行考核評價。(4)負責審核勞務人員身份、資格,辦理登記備案。(5)參與組織勞務人員培訓。(6)參與或監督勞務...">勞務員
    珠海市精匠建筑裝飾工程有限公司 廣東 3000-4000 5人 2024-6-15

    廣州凝龍工程技術咨詢有限公司

    學歷要求:大專 工作經驗:畢業生
    職位介紹:公司福利假期:堅決執行合同法假期,拒絕“996”;周末雙休、法定節假日、婚假、產假、15天陪產假,應有盡有;入職后,更可享受5+N天的帶薪年假,讓您輕松“充電”,精神杠杠繼續啟航。收入:每月1號準時發放工資;每年2次調薪機會;強制項目合同額比例提成;更有圖紙優秀業績工資獎勵。 福利:社保五險;公司免費零食充饑(餅干、桶裝泡面);每周5下午茶...">行政人事專員
    廣州凝龍工程技術咨詢有限公司 廣州 3000-5000 2人 2024-6-11

    大潮建設集團有限公司

    學歷要求:職高/技校 工作經驗:1年
    職位介紹:【崗位職責】1、按照公司招聘計劃,篩選簡歷,邀約面試;2、辦理員工入職、離職、調任、升職等手續;3、負責員工檔案管理與勞動合同的簽訂、解除等工作;4、負責每月員工考勤統計;5、每月計算分公司薪資、以及匯總各項人事報表,與總部對接;6、每月社保增減員; 7、日常辦公室行政類別事物;【錄用人員要求】1、1年以上相關工作經驗;2、薪資3500元-4500元【福利待遇】節日福利 帶薪年...">行政人事專員(雙休)
    大潮建設集團有限公司 廣州 4000-5000 1人 2024-6-11
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