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崗位職責:1、負責制定勞動管理計劃;2、負責制定勞務管理制度;3、負責勞務公司各項管理及業務統籌工作;4、審核監督勞務人員身份、資格,辦理備案工作;5、監督檢查勞務人員施工進度、節點、完成情況;6、審核勞務量、付款、結算數據,跟進財務結算進度;7、協助配合其他項目部門的工作,完成領導交辦的其它工作。任職要求:1、大專及以上學歷,5年以上施工勞務管理工作經驗;2、思路清晰,良好的談判能力,溝通協調能
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