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【崗位職責】1、根據工作需要進行員工的招聘。 2、新員工入職建檔及試用期跟蹤、考核。  3、落實月度各部報表，及時向領導報送并動態，管理實現完成目標。 4、新員工崗位目標要求，動態，管理及收集新員工與老板的談話記錄，糾纏公司政策及個人思想動態問題，并向上級領導匯報。 5、認真完成對會議紀要及各部月度工作目標的督查落實。 6、員工社會保險金
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